FEM VIKTIGE FAKTORER FOR JOBB SKIFTE
Undersøkelser viser at de største talentene vurderer følgende 5 faktorer om de skal skifte jobb:
Fremtidsmuligheter
Kortsiktige utfordringer og langsiktige karrieremuligheter
Lederens kvaliteter.
De beste talentene ser etter ledere som kan være mentorer og hjelpe dem med en raskere kompetansevekst.
Teamets kvalitet.
De beste ønsker å arbeide sammen med likesinnede.
Selskapets kvalitet.
Selskapet behøver ikke være markedsleder, men må ha potensiale og en forbedringsplan.
Lønnspakken.
Så lenge kompensasjonen er i den øverste tredjedel og jobben byr på en reell mulighet vil ikke lønn være hovedtema.
