Ny medarbeider ombord til høsten?

Har din bedrift planer om å ansette en ny medarbeider til høsten – da er det på tide å starte rekrutteringsprosessen nå, enten du samarbeider med et rekrutteringsselskap eller gjør jobben selv.

For øyeblikket har Norge den laveste arbeidsledigheten siden 2014 og det er kamp om de dyktigste kandidatene.  Erfaringsmessig betyr det at rekrutteringsprosessene tar lengre tid – og det er færre søkere på annonser.  Normalt har en person med 5+ års arbeidserfaring tre måneders oppsigelsestid.  Dersom din bedrift makter å gjennomføre en rekrutteringsprosess i løpet av juni vil den nye medarbeideren være på plass 1. oktober! Drar prosessen ut i juli snakker vi om 1. november.  Da begynner det virkelig å haste!

Headhunting kan være en raskere vei til målet. Ta kontakt med Trond Larsen i Talent Gallery Search+Selection om du ønsker mer informasjon – mobil 9130 2220

Talent Gallery Search+Selection rekrutterer innenfor følgende områder:

  • Bygg og Anlegg
  • Elektro og Automasjon
  • Executive
  • Internasjonal rekruttering
  • Næringsmidler
  • Salg og Markedsføring
  • Transport og Logistikk