Vil du være med på et veksteventyr?
Helthjem søker skiftleder til hjertet av pakkeproduksjonen i Vestby
Helthjem søker en skiftleder som vil være med på en ambisiøs vekstreise, og som kan bruke sine lederegenskaper og kunnskap om operativ drift, medarbeiderutvikling og bemanningsplanlegging i en sentral rolle i selskapets pakkeproduksjon.
Stillingen er lokalisert i Helthjems terminal i Vestby, som er hjertet i selskapets pakkedistribusjon. Det nye terminalbygget i Vestby er første steg mot fremtidens produksjonsoppsett for Helthjem, og rollen som skiftleder vil få ansvar for operativ drift i pakkeproduksjonen.
Totalt er det ca. 70 ansatte i Helthjems pakkeproduksjon i Vestby, fordelt på produksjonsansatte, ledere og stab-/støttefunksjoner.
Helthjem har nylig vært gjennom en endringsprosess fra manuell til automatisert sortering. Det er fortsatt betydelige optimaliseringsmuligheter, og selskapet har behov for skiftledere som evner å få med seg, motivere og utvikle medarbeiderne. De viktigste oppgavene i rollen er operativ drift med mål om å levere kvalitet og effektivitet, samt personalledelse og utvikling av medarbeidere.
Helthjem ser etter en dynamisk og handlekraftig leder, en god kulturbygger med erfaring fra operativ ledelse, og som motiveres av å utvikle og lede mennesker.
Helthjem tilbyr ekte gründerglede og mye innovasjon, et høyt faglig nivå, mye humor, stor takhøyde, åpenhet og en arbeidshverdag med høyt tempo. Stillingen inngår i et team av flere skiftledere som har personalansvar for ulike produksjonsansatte og deler ansvaret for ulike skift, eller deler av skift, i en turnusordning. Stillingen rapporterer til terminalsjef.
Arbeidsoppgaver
- Ha personalansvar for et team på ca. 15–20 produksjonsansatte, inkludert medarbeiderutvikling, kompetanseheving og fraværsoppfølging
- Bidra til at eget team og skiftene totalt sett når produksjonsmål i henhold til fastsatte KPI-er gjennom bemannings- og driftsplanlegging, aktiv bruk av produksjonsdata og håndtering av driftsutfordringer
- Aktivt styre bemanning etter driftsbilde, prioriteringer og behov
- Ha ansvar for arbeidsstasjoner og prosesser knyttet til automatisert sortering av pakker på sorteringsanlegget
- Følge opp og ta initiativ til videreutvikling av gjeldende arbeidsprosesser, standarder og rutiner
- Gjennomføre daglige oppstartsmøter, regelmessige oppfølgingssamtaler og teammøter, samt delta i og lede andre relevante møter
- Motivere teamet, skape trivsel og bidra til en god kultur
- Samarbeide med andre avdelinger for å sikre en helhetlig og effektiv vareflyt
- Rapportere og følge opp nøkkeltall, fremdrift og forbedringsinitiativ
- Sikre at HMS-standarder og interne retningslinjer følges
- Utføre andre oppgaver i henhold til stillingsinstruks
- Endringer i ansvar og arbeidsoppgaver må kunne påregnes
Ønskede kvalifikasjoner
- Utdannelse eller fagbrev innen logistikk
- Erfaring fra kombinert operativ lederrolle, eller interesse for å lære
- God teknisk og digital forståelse
- Trives med turnusordning, per i dag 2-skift
Personlige egenskaper
Helthjem ser etter en person som
- Trives i en operativ lederrolle med løpende styring av produksjon
- Ser folk, setter krav og trives med tett oppfølging av medarbeidere
- Evner å håndtere mange parallelle oppgaver
- Er en god motivator og liker å skape resultater gjennom andre
- Er løsningsorientert og har gode samarbeidsevner
- Har god kommunikasjonsevne på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
Helthjem tilbyr
- Konkurransedyktige betingelser i en bedrift med store ambisjoner
- Spennende faglige utfordringer
- Et dynamisk og godt arbeidsmiljø
- Solide eiere i Vend og Polaris, med gode interne karrieremuligheter
- Fokus på personlig utvikling, blant annet gjennom egne fagdager, bredt kurstilbud og godt samarbeid med noen av bransjens sterkeste fagmiljøer
Helthjem har behov for flere ambisiøse og kompetente kollegaer for å nå sine mål om videre vekst, og ser frem til å høre fra aktuelle kandidater.
Aktuelle kandidater vil bli kontaktet fortløpende.